 |
У нас публикуются |
| |
|
|
Наша реклама |
| |
|
|
Разделы |
|
|
|
|
Пресс-релизы
МОЛОДЁЖИ РОССИИ И КАЗАХСТАНА ДЛЯ РАСШИРЕНИЯ ЗНАНИЙ ПОМОГУТ ТУРИСТИЧЕСКИЕ ПОЕЗДКИ
17 октября Экспертный клуб «Сибирь-Евразия» на площадке Павлодарского государственного педагогического института при поддержке Общественного фонда «Социум-PV» провел международный круглый стол «Форматы молодёжной политики на евразийском пространстве: опыт приграничных регионов Казахстана и России».
Молодёжным организациям стран Евразийского экономического союза (ЕАЭС) необходимо усиливать контакты и искать новые формы сотрудничества, привлекая образовательные, туристические и культурно-просветительские программы. Об этом было заявлено в ходе международного круглого стола «Форматы молодёжной политики на евразийском пространстве: опыт приграничных регионов Казахстана и России», прошедшего в Павлодаре (Казахстан).
Во вступительном слове руководитель управления по вопросам молодежной политики Павлодарской области Наталья Нефёдова подчеркнула, что в долгосрочной перспективе значимость молодёжной политики для государств – членов ЕАЭС будет только возрастать. За прошедшие с распада СССР 25 лет сформировались поколения, чья социализация проходила в период становления национальных государств. Поэтому органы власти и политические партии будут искать новые формы вовлечения этих поколений, формирования у них ценностей и новой политической культуры.
В выступлении руководителя проекта «Молодёжный парламент» Александра Лавренчука речь шла об опыте развития молодёжного парламентаризма в Новосибирской области. Он подчеркнул, что процедура формирования парламента носит открытый и конкурентный характер: это способствует развитию ценностей демократической политической культуры. Такие структуры можно рассматривать как своеобразные «кузницы кадров» как для политических партий и общественных организаций, так и для органов государственного и муниципального управления и «взрослого» парламентаризма в регионе. Например, 5 из 44 членов молодежного парламента сейчас являются действующими депутатами районного и местного уровней. Идёт большая работа с обращениями граждан, молодёжные инициативы переводятся в грантовые проекты. По мнению Александра Лавренчука, эту модель молодёжного парламентаризма можно продвигать и в приграничные регионы РФ и РК с учётом специфики национально-государственного устройства и местного законодательства.
Руководитель регионального некоммерческого проекта «Мастер слова» Камилла Абасова отметила, что современная молодежь сталкивается с целым комплексом проблем при поиске работы и выстраивании карьеры. По её мнению, это во-многом, связано с характером вузовской подготовки современных специалистов, где в приоритете теоретическая, а не практико-ориентированная логика. «Мастер слова» делает главный акцент именно на практических аспектах подготовки молодых специалистов: обучении мастерству публичной коммуникации, различных технологий презентации, ведения дебатов, включая и политические темы. Проект развивает талантливую молодёжь и решает проблему низкого уровня ораторского мастерства среди экономически активного населения.
Региональный координатор волонтёрского движения Универсиада-2017, член совета молодёжи при акиме Павлодарской области Махаббат Халикова выступила с идеей создания молодёжного совета стран ЕАЭС. Он выступит координирующим органом, связывающим в единое целое организации, работающие в сфере молодёжной политики на евразийском пространстве. «Создание официального совета молодёжи или молодёжного правительства может способствовать тому, что взаимосвязь именно молодых людей на евразийском уровне обретет новый облик и работа пойдёт более интенсивной. Это не будет происходить так разрозненно, как сейчас», — подчеркнула она.
В свою очередь представитель молодёжного актива Павлодарской области Асхат Сунгалиев сделал акцент на необходимости интенсификации контактов некоммерческих молодёжных организаций приграничных регионов Казахстана и России. С его точки зрения, наиболее перспективным и креативным форматом такого взаимодействия может стать туризм. «Каждая страна, входящая в евразийское пространство, разная. Многие молодые люди никогда не были в Казахстане или в России. Нужно организовать подобие туров-походов в странах ЕАЭС для обогащения знаний молодёжи и расширения кругозора», — отметил он. Асхат Сунгалиев также напомнил о важности программы «Послы русского языка», чья деятельность направлена на развитие русского языка в разных регионах дальнего и ближнего зарубежья. Опыт данного проекта применим в вопросе образования на государственных языках в наших странах.
По результатам круглого стола представители молодёжных некоммерческих организаций Павлодарской и Новосибирской области высказали свою заинтересованность в организации совместных проектов как в политической, так и в культурно-образовательной и просветительской сферах.
Контактное лицо: Александр Минаков (написать письмо автору)
Компания: Экспертный клуб «Сибирь-Евразия» (все новости этой организации)
Добавлен: 08:35, 24.10.2016
Количество просмотров: 1412
| Уссурийский дизельный дивизион Желдорреммаш освоил новый вид продукции, https://ao-zdrm.ru/, 03:16, 01.12.2024, Россия |
0 |
| Работники уссурийского дизельного дивизиона, расположенного на базе Уссурийского локомотиворемонтного завода (входят в АО «Желдорреммаш») освоили капитальный ремонт дизель-генератора 18-9ДГ, который устанавливается на современный магистральный тепловоз 2ТЭ25КМ |
|
| Производственные площадки Желдорреммаша подготовились к работе в зимний период, https://ao-zdrm.ru/, 03:15, 01.12.2024, Россия |
0 |
| На заводах Желдорреммаша завершены мероприятия по подготовке хозяйств к работе в зимних условиях в части железнодорожной инфраструктуры, систем теплоснабжения производственных и административно-бытовых зданий, инженерных сетей, а также производственного оборудования, работающего на открытых площадках. |
|
| На Уссурийском ЛРЗ выберут лучшего рационализатора года, Уссурийский локомотиворемонтный завод (филиал АО "Желдорреммаш"), 04:21, 17.11.2024, Россия |
0 |
| С начала текущего года от сотрудников Уссурийского локомотиворемонтного завода (УЛРЗ, филиал АО «Желдорреммаш») поступило более 80 предложений по улучшениям, направленных на повышение эффективности производственной деятельности, из которых 55 уже внедрены. По итогам 2024 года на заводе пройдет конкурс на лучшие новаторские предложения и реализованные идеи. |
 |
|
|
|
Новости школы |
| |
|
|
Рассылка |
|
|
|
|
